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Le Groupe Crédit du Nord recrute 300 jeunes en alternance
Les banques du Groupe Crédit du Nord (Banques Courtois, Kolb, Laydernier, Nuger, Rhône-Alpes, Tarneaud et Crédit du Nord) recrutent cette année 300 jeunes, de tous niveaux, pour préparer un diplôme en alternance.
Une carrière dans la banque vous tente ? Les banques du Groupe Crédit du Nord (Banques Courtois, Kolb, Laydernier, Nuger, Rhône-Alpes, Tarneaud et Crédit du Nord) recrutent cette année 300 jeunes, de tous niveaux, pour préparer un diplôme en alternance. Profils recherchés : des jeunes qui préparent en alternance un BTS Banque ou Commercial (NRC, MUC), un DUT TC ou GEA, une Licence professionnelle de Banque ou encore un Master (Master Banque, Finance, Gestion de Patrimoine).
Des propositions de formations en alternance de Bac+2 à Bac+5
Les formations proposées par le Groupe Crédit du Nord conduisent à des diplômes de Bac+2 à Bac+5. Les alternants sont formés principalement en agence sur les métiers suivants : conseiller commercial, conseiller de clientèle particuliers, conseiller de clientèle professionnels, conseiller de clientèle entreprises, conseiller en patrimoine, assistant commercial entreprises, attaché au service clientèle etc. Ils sont également intégrés par les directions fonctionnelles (marketing, finance, informatique, ressources humaines etc.) pour exercer des métiers tels que chargé d'études, analyste, tecnicien back office, comptable ou encore contrôleur.
Un accompagnateur tout au long de la formation
Tout au long de leur formation, les alternants suivent un parcours d'intégration personnalisé et bénéficient d'un accompagnateur. C'est au cours d'une première journée que ce processus est mis en place : chaque alternant rencontre ses futurs collègues et s'enrichit d'informations complètes sur la banque ainsi que sur les valeurs du Groupe. Un collaborateur dédié guide l'alternant. Il réalise ainsi son suivi individualisé, veille à lui confier des tâches qui soient en adéquation avec le métier préparé et fait régulièrement le point avec lui sur la situation. Au sein des ressources humaines, un interlocuteur suit aussi l'alternant et reste en contact régulier avec l’équipe pédagogique de son école.
Pour consulter les offres d'alternance et postuler en ligne, rendez-vous sur : https://recrut.credit-du-nord.fr/alternance?
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